除了保留泡泡堂游戏业务组，维持燕京分公司的台面外，音乐事业部会整体迁到魔都总部。员工们可以根据自己的意愿，愿意留下，就去魔都工作，不愿意的可以离职。

        对于普通员工来说，工作地点哪是说换就换的？

        他们本来就赚不了几个钱，租好的房子怎么办？朋友关系怎么办？北漂的梦怎么办？说不定有人还在首都买了房，在分期付款呢……

        紫微星进入了快车道发展期。

        可招聘新人及岗位培训的速度，远远跟不上发展速度。最简单有效的事，就是直接成建制的挖来成熟团队。

        这次就是个机会。

        从老总到员工，一窝端。

        音乐业务还是很有必要的，可以划归到微点科技那边，做一款“微点音乐”的音乐播放器，送给大学生。

        校内网那边也在做校内音乐，具体的构想……现在的大学生们，主要的娱乐方式，除了去网吧之外，就是量贩式KTV。

        而在校内网上做一个音乐排行榜，给大学生们推荐最新最流行的歌曲，既有娱乐性，也能满足他们的需求。

        刚好可以对接起来。

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